Работа: в Петрозаводске , 5 вакансий

Работа у нас — это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;• Совокупный уровень дохода от 53 000 руб/мес (до вычета налогов):- оклад от 44 800 руб.\мес (до вычета налогов);

-компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);

-ежемесячная премия 5 % от оклада (по

...

РАБОТА У НАС - ЭТО:

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов.

• Варианты графиков: 5\2 по 8 часов скользящие выходные.

• Совокупный уровень дохода от 53460 до (до вычета налогов):

• оклад от 45200 руб.\мес, почасовая ставка от 272 руб/час (до вычета налогов), определяется по итогам собеседования;

• компенсация питания 6 000 руб./мес.;

• ежемесячная премия 5% (по положению о

...

Обязанности

• Анализировать выполнение коммерческих целей магазина, проводить корректирующие мероприятия для их достижения
• Выявлять потенциал повышения коммерческих результатов гипермаркета
• Управлять финансово-хозяйственной деятельностью гипермаркета
• Управлять совместно с директором магазина операционным результатом магазина
• Обеспечивать рентабельность и эффективность проектов магазина
• Планировать годовой бюджет и коммерческие целей магазина
• Обеспечивать эффективное взаимодействие с подрядными организациями и поставщиками услуг
• Развивать компетенции сотрудников в коммерции, финансах, эффективном использовании

...

Работа у нас — это:

- официальное трудоустройство по совместительству, отсутствие штрафов.

- гибкий график, почасовая ставка 272 руб.\ час (до вычета налога). Итоговая часовая ставка обсуждается на собеседовании;

- двойная оплата праздничных и выходных дней

- система обучений, наставничество

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал.

Чем предстоит заниматься:

РАБОТА С КЛИЕНТОМ:

...

РАБОТА У НАС - ЭТО:

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы;
• Стабильный уровень дохода от 53 460;- фиксированный оклад от 45 200 руб/мес.,- компенсация питания 6 000 руб./мес.;- ежемесячная премия от 2260 руб./мес. (по положению о премировании)
• подработка внутри компании (до 22 600 руб/мес)
• График работы 5\2 в день

• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за

...